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ANALISTA DE ESTRATEGIA Y PREVENCIÓN DE FRAUDES

Fecha:  5 ago 2026
Empresa:  SPIN

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En Spin, nos encontramos en búsqueda del/la próximo/a Analista de Estrategia y Prevención de Fraudes cuya principal misión será maximizar la detección de fraude y minimizar el impacto en clientes mediante el análisis avanzado de datos y la mejora continua de los sistemas antifraude, y es clave para fortalecer nuestras capacidades de prevención, combinando visión operativa con manejo de datos.

Tus principales desafíos serán:

  • Analizar transacciones y evaluar la efectividad de las reglas del sistema antifraude para identificar patrones y nuevas tipologías de fraude
  • Diseñar, mantener y optimizar dashboards de monitoreo del comportamiento transaccional de clientes
  • Identificar oportunidades de mejora e implementar controles preventivos sobre transacciones sospechosas
  • Elaborar presentaciones ejecutivas para Comité de Riesgo Operacional y Directorio
  • Coordinarse con equipos de Riesgo, Operaciones y Tecnología para la implementación de iniciativas antifraude
  • Construir y ejecutar consultas en bases de datos (SQL) para análisis avanzado y monitoreo continuo

Haremos match si cuentas con:

  • Formación profesional de ingeniería civil industrial, ingeniería comercial, ingeniería civil en informática o carrera afín.
  • Desde 2 años de experiencia laboral.
  • Experiencia comprobable en servicios financieros.
  • Dominio avanzado de Power Bi, SQL y Pyhton.
  • Conocimiento de motores de fraude.

 

Nos mueve nuestro propósito que es mejorar la vida y la salud de las personas y trabajamos día a día para para generar espacios donde nuestras personas puedan desarrollarse, crecer y sentirse incluidas. 

En FEMSA Salud SpA ¡Somos TOP Employers! y nos encontramos certificados(as) en la NCh3262: Igualdad de Género y Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal.

Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015, si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral, favor avísanos.

Selecciona FEMSA Salud SpA, que presta servicios de Reclutamiento y Selección de personas a sus empresas clientes.

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