ESPECIALISTA CONVENIOS EMPRESARIALES II

“Sabemos que desarrollar el talento de nuestros colaboradores/as es la mejor manera de generar valor, por eso en CRUZ VERDE FEMSA construimos un entorno laboral inclusivo, diverso y global para formar los mejores colaboradores, líderes y personas. No es necesario que agregues fotografía al CV, tu talento es lo más valioso”

Buscamos para nuestro equipo profesional en Administración de empresas, Economía y/o carreras afines con Posgrado o Maestría en Mercadeo, Negocios, Control Gerencial Corporativo y/o afines. Debes contar con una experiencia mínima de 4 años en la administración de convenios con EPS, IPS, laboratorios, preferiblemente en administración de convenios o relacionamiento B2B. 

Rol: Coordinar y controlar los procesos administrativos del área de convenios empresariales con el objetivo de garantizar que las condiciones comerciales establecidas con el cliente interno y externo se cumplan de manera efectiva de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos.

Habilidades:

• Manejo de Excel avanzado (tablas dinámicas, dashboards), Power BI u otras herramientas de reporte para la ejecución de informes.
• Habilidad para parametrizar, ejecutar y hacer seguimiento a convenios empresariales.
• Gestión de relaciones comerciales con clientes corporativos (B2B).
• Familiaridad con sistemas del sector como Enlace, Arcon, SAP.

Condiciones:

Salario: $6.750.000 000 prestaciones de ley + Beneficios.

Contrato a término indefinido con oportunidad de crecimiento en la organización.

Modalidad de trabajo hibrida.

Horario: Lunes a Viernes / Oficina.

¡Aplica y trabaja con Cruz Verde Colombía, Femsa Salud y Proximidad!

"Nos mueve nuestro propósito: mejorar la vida y la salud de las personas. Trabajamos día a día para generar espacios donde nuestras personas puedan desarrollarse, crecer y sentirse incluidas. Promovemos y construimos una cultura que pone en el centro a las personas, basada en la diversidad, la inclusión, el respeto y la equidad, y que prevalezca como valor dentro de la organización, facilitando la conciliación de la vida laboral, personal y familiar."